В Орджоникидзевском районе заключен 231 коллективный договор на предприятиях и учреждениях, охвачено более 67 тысяч работников.
Между Федерацией профсоюзов Республики Башкортостан, объединениями работодателей Республики Башкортостан и Правительством Республики Башкортостан 24 ноября 2010 года в целях повышения доходов и качества жизни, усиления социальной защищенности населения было подписано Соглашение о минимальной заработной плате, которым установлена минимальная заработная плата для работников, работающих на территории Республики Башкортостан, в размере 5500 рублей.
Среднемесячная заработная плата на 1 мая 2012 года в Орджоникидзевском районе составляет 29824 рубля, по городу Уфе – 28609 рублей.
С начала 2012 года в соответствии с административным регламентом осуществлена уведомительная регистрация коллективных договоров, соглашений, дополнений и изменений к ним 41 предприятия. По состоянию на 1 июня 2012 года общее количество заключенных коллективных договоров на предприятиях и учреждениях района составляет 231 единица с охватом более 67 тысяч работников. С переходом на рыночную экономику профсоюзы несколько потеряли актуальность, сейчас создаются иные представительные органы работников, в основном в виде Совета трудового коллектива.
Снижение количества зарегистрированных коллективных договоров отмечается в организациях по причине перерегистрации предприятий в другом районе, сокращения численности работников в связи с реорганизацией предприятий, обслуживающих нефтеперерабатывающие заводы, прекращения деятельности предприятий это ликвидация или банкротство, несвоевременного заключения коллективных договоров при истечении срока действия предыдущих.
Численность работников, охваченных коллективными договорами, сократилась с 82689 человек в 2011 году до 67466 человек в 1 квартале 2012 года, в процентном соотношении на 18,4 %.
Отделом труда ведется работа по заключению коллективных договоров. Подготовлено и направлено письмо руководителям крупных и средних предприятий о необходимости заключения коллективных договоров.
Систематически отслеживаются сроки действия, ведутся переговоры и направляются письма об обновлении ранее заключенного или о пролонгации действующего коллективного договора.
Логин
Пароль
Регистрация
Забыли свой пароль?