В помощь работодателям по размещению вакансий и взаимодействию со службой занятости населения

Уважаемые работодатели! Трудовая деятельность жителей города и республики — совместная задача службы занятости населения, работодателей и граждан.
В помощь работодателям по размещению вакансий и взаимодействию со службой занятости населения

Уважаемые работодатели! Трудовая деятельность жителей города и республики — совместная задача службы занятости населения, работодателей и граждан.

 

Мы ценим установленные партнерские взаимоотношения с предприятиями и предпринимателями столицы. Специалисты центра занятости населения города Уфы открыты для контактов и всегда готовы помочь Вам. Каждая вакансия, своевременно заявленная Вами в Центр занятости населения, — это шанс для кого-то вновь стать нужным и полезным обществу. А своевременное размещение информации о предстоящем высвобождении или переходе на удаленную работу либо неполную занятость — возможность проактивно предложить Вам меры поддержки.

 

Единая цифровая платформа в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» https://trudvsem.ru/ призвана объединить работодателей и соискателей на одной площадке.

 

Учитывая большую социальную значимость и ответственность совместной работы, для Вашего удобства публикуем краткие инструкции и памятки:

1. Флаер о помощи ЦЗН для работодателей, высвобождающих работников «Новые меры поддержки занятости населения»; 2. Памятка для работодателя по вопросам высвобождения «Обязанности работодателя при высвобождении работников (при ликвидации, сокращении численности или штата, введении режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, объявлении простоя, проведении процедур несостоятельности (банкротства)) в соответствии с Трудовым кодексом РФ (ТК РФ) и Законом РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (Закон о занятости)»; 3. Руководство для работодателей по заполнению отчетности на ЕЦП «Работа в России» в случаях, связанных с введением режима неполного рабочего времени, простоя, дистанционной (удаленной) работы, сокращения численности либо ликвидации «Памятка для работодателей в  случаях, связанных с введением режима неполного рабочего времени, простоя, дистанционной (удаленной) работы, сокращения численности либо ликвидации»; 4. Руководство для работодателей по созданию вакансии на ЕЦП «Памятка для работодателей в СЛУЧАЯХ, СВЯЗАННЫХ С РАЗМЕЩЕНИЕМ ВАКАНСИЙ»; 5. Памятка для работодателя о регистрации на ЕЦП «Пошаговая инструкция по работе с Единой цифровой платформой «Работа в России».

Надеемся на дальнейшее и плодотворное сотрудничество с Вами. Все услуги государственной службы занятости оказываются бесплатно.

Наши контакты: ГКУ ЦЗН г. Уфы б. Ибрагимова, 47/1, (347) 251-51-55.

Контакты филиала по Кировскому району: ул. Аксакова, 7. Телефон: 250-71-34

Мы в социальных сетях: 

https://vk.com/cznufa

https://t.me/czn_ufa

https://ok.ru/cznufa


Кировский район
Трудовые отношения
Размер шрифта: 141820
Цветовая схема: AAA
bwslot168 bwslot168 rtp slot rp8888 rp8888 rp8888 slot777 rp8888 login keris4d rp8888 rtp slot bwslot168 bwslot168 RP8888 RP8888 keris4d keris4d keris4d rp888