О нерабочих днях с 4 по 7 мая 2021 года и его оплаты

Указом Президента Российской Федерации с 4 по 7 мая 2021 года установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы. Согласно документу организации, предприятия и органы власти должны определить количество работников, обеспечивающих их функционирование в период с 1 по 10 мая включительно.

В соответствии со ст. 113 и 153 Трудового кодекса Российской Федерации особые правила для привлечения к работе с 1 по 10 мая действуют для двух нерабочих праздничных дней и четырех выходных: с 1 по 3 мая и с 8 по 10 мая. 

Привлечение  к работе с 4 по 7 мая осуществляется без согласия работников, оплата за работу производится в обычном размере, поскольку указанные дни не являются выходными или нерабочими праздничными днями.

При  расчете работникам заработной платы за май 2021 года и учете периода с 4 по 7 мая 2021 года при исчислении среднего заработка рекомендуем использовать разъяснения Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17 июня 2020 года № 14-1/В-733 и Федеральной службы по труду и занятости от 20 июля 2021 года № ТЗ/3780-6-1.